团务公开

一、选聘的基本原则

1、“青年马克思主义者培养工程”，旨在通过教育培训和实践锻炼等行之有效的方式，不断提高大学生骨干、团干部、青年知识分子等青年群体的思想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力。

2、遴选各级组织学生干部要充分发挥骨干的作用，坚持原则，严格要求，公正合理，为学生服务。

二、选聘的基本流程

1、第一轮：面试。面试以见面会的形式，采取“多对一”的见面会形式，本次面试占最终成绩10%，总分为10分制。面试内容于当时公布。

2、第二轮：笔试。笔试以第三期青马辅导员所出试卷为主，批卷人由第二期青马全体中随机产生，批卷采取封印式，以确保公平，公正。笔试成绩将占总成绩50%，卷面满分为100分制。试卷内容采取全封闭式，由监考人员当场启封。（笔试题范围：时政，基本工作常识，行政能力测试，学生干部能力测试）

3、第三轮：面试。形式当天公布。由老师及辅导员、中心主任组成面试团进行面试。本次面试占最终成绩40%,总分为100分制。

4、最终成绩按依次排序，择优录取。

三、其他要求

1、各位考生须严肃对待测试。

2、青马班保持本次测试的最终解释权。

二〇一一年四月十三日